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3 Master de Gestion Entreprise Reims
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Reims Management SchoolMaster of Science Management de la Distribution - Reims
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Master of Science Management de la Distribution - Reims
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Master Master of Science Management de la Distribution - Reims
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Commentaire sur Master of Science Management de la Distribution - Reims.
  • Objectifs:

    Le Master en « Management de la Distribution et des Produits de Grande Consommation » de RMS (Reims Management School) est une formation diplômante de haut niveau qui répond aux attentes actuelles des entreprises qui œuvrent sur les marchés de grande consommation. Il prépare aux fonctions d’encadrement dans les Enseignes de la Distribution mais aussi chez les Industriels de la Grande Consommation.

  • Dirigé à:

    Le Master of Science est ouvert : A des étudiants bac+4/5 qui veulent construire leur expertise dans le secteur de la Distribution, et qui sont titulaires : - d'un diplôme d'ingénieur (plus spécialement agro-alimentaire, agronomie, packaging, sciences de la vie...) - d'un diplôme d'une école de commerce (Bac + 4 ou 5) - d'une maîtrise de sciences de gestion, sciences économiques, AES, ... - d'un diplôme de niveau maîtrise d'un autre domaine (lettres, sport, droit…) A des professionnels en activité qui veulent prendre un nouveau tournant et évoluer rapidement dans leur secteur ou dans d’autres domaines émergents, tout en acquérant les bases académiques indispensables. Nous procédons ainsi à la Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) pour des cadres en activité. Ces cas seront analysés individuellement par une commission de spécialistes. Effectif par promotion : entre 10 et 25 étudiants

  • Diplôme:

    Master of Science Management de la Distribution et des produits de Grande Consommation

  • Contenu:

    Le M    

    Programme

    La formation se déroule en alternant période en entreprise - mission ou stage - et séminaires de formation, en moyenne 3 jours par mois (mercredi, jeudi, vendredi ou samedi) plus deux à trois semaines de séminaires intensifs sur 15 mois (format "exécutive").

    Ce programme de 400 heures s’appuie sur les compétences reconnues des professeurs de RMS et l’expertise de nombreux professionnels. Il est composé de 4 modules progressifs et intégratifs.

    Les cours sont enseignés en français (un séminaire en anglais est programmé).

    Les modules :

    Les bases du
    Management
       
        Ce module a pour but de revisiter les concepts élémentaires du management et de la gestion.
    Cela permettra une remise à niveau des étudiants provenant d´autres filières, notamment des écoles d´ingénieur, ou des cadres en activité.

        - Concepts économiques et tendances de marché
        - Stratégie d´Entreprise et pilotage
        - Finances et contrôle de gestion
        - Systèmes d’informations
       
       

    Les fondamentaux
    de la Distribution
       
        Ce module propose un approfondissement de domaines spécifiques à la Distribution.

        - Stratégies et Enjeux de la Distribution en France et dans le Monde
        - Marketing de la Distribution
        - Relations industrie/ commerce
        - Négociation et Gestion de la Fonction Achat
        - Logistique et supply chain
        - Droit et Ethique dans la Distribution
        - Gestion des Réseaux de Distribution – multi canal
        - Gestion des Ressources Humaines en Magasin

       
       

    Une expertise
    en Distribution
       
        Ce module vise à approfondir les compétences des étudiants sur des problématiques pointues qui émergent dans la distribution.

        - Etudes Marketing et Gestion des Bases de Données
        - Localisation, Géomarketing et Marketing de Site
        - Prospective et concepts de magasins
        - Merchandising du point de vente
        - Management des MDD
        - Cadre juridique des opérations promotionnelles et de coopération avec les industriels
        - Approches du développement durable pour les enseignes

       
       

    La différenciation
    des compétences
       
        Ce module propose à chaque étudiant de développer individuellement ses compétences notamment autour de thématiques liées à ses centres d’intérêt.

        - Thèse Professionnelle
        - Management d’équipe
        - Développement du leadership
        - Développement personnel et Projet Professionnel


    D´autres manifestations (conférences, séminaires, etc.) sont proposées aux étudiants au cours de leur cursus.

    Des méthodes pédagogiques interactives, fondées sur le learning by doing
    L´enseignement sera construit dans une approche learning by doing, grâce à l´utilisation d’outils pédagogiques transversaux (études de cas, jeux d´entreprises) ainsi que l´utilisation intensive d´internet.

    Cette formation s’appuiera sur les ressources pédagogiques et logistiques du Groupe RMS et les cours seront dispensés par des enseignants hautement qualifiés (docteurs-chercheurs ou consultants) et experts dans leurs domaines.

    Modalités d’inscription

    Coût de la formation : 10 500 euros
    Frais d’inscription : 110 euros

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