• Objectifs:

  Dispenser une formation alliant théorie et pratique en gestion des entreprises et permettre aux étudiants de se spécialiser en finance, en marketing ou en entrepreneuriat. Appréhender les différentes fonctions de l'entreprise, d'en comprendre les mécanismes et de maîtriser les principaux outils ainsi que les techniques du management. Acquérir une vision globale tant stratégique que fonctionnelle permettant de comprendre les nouveaux enjeux des entreprises et d'acquérir les compétences nécessaires à l'exercice des fonctions d'encadrement. Présenter des situations d'entrepreneurs pour savoir bâtir un projet.

• Practicas: (TRADUCIR)

  Session d'octobre Début octobre à fin janvier : les cours se déroulent sur 3 jours consécutifs par semaine Février - mars - avril : stage à temps plein en entreprise Début mai à fin juillet : les cours se déroulent sur 2 jours et le stage sur 3 jours Août à décembre : possibilité de stage à temps plein en entreprise Session de février Début février à fin avril : les cours se déroulent sur 4 jours par semaine Début mai à fin juillet : les cours se déroulent sur 2 jours et le stage sur 3 jours Août à décembre : stage à temps plein en entreprise NB: les participants de la session de février terminent leurs cours en même temps que ceux de la session d'octobre, avec le même volume horaire de cours Mémoire de recherche appliquée : 2 sessions de soutenance sont programmées : une première en septembre et une seconde en décembre Séminaires : des ateliers facultatifs de recherche d'emploi, de communication professionnelle, de prise de parole en public… sont proposés en septembre, afin d'accompagner les participants dans les processus de recrutement.

• Dirigé à:

  Postes aux différentes fonctions de la direction d'entreprise en fonction de la spécialisation : direction financière et administrative, direction marketing et commerciale. Postes d'entrepreneurs dans le cadre d'une création d'entreprise, d'une reprise d'entreprise ou d'une cession. Postes en fonction du profil initial des étudiants : MGE Finance : contrôleur de gestion, chef de projet, analyste financier, trader... MGE Marketing : responsable de communication, chargé d'études marketing, chef de produit, consultant... MGE Entrepreneuriat : création d'entreprises, d'activité, reprise et transmission d'entreprises, responsabilité de business units et de projets...

• Diplôme:

  MBA GESTION DES ENTREPRISES 3 OPTIONS : MANAGEMENT FINANCIER, MARKETING MANAGEMENT ou ENTREPRENEURIAT

• Contenu:

  Semestre 1 
  

  CC 1 : TECHNIQUES DE GESTION 1

  COMPTABILITÉ GÉNÉRALE
  Principes de base du modèle comptable. Enregistrement comptable des opérations au comptant et à crédit. Généralisation de la partie double à l'enregistrement des flux sans contrepartie, présentation générale des documents comptables. Achats et ventes, TVA, effets de, rapprochements bancaires, régularisation des charges et des produits, amortissements, provisions, charges de personnel.

  COMPTABILITÉ ANALYTIQUE
  Terminologie et méthodologie ; méthode du coût complet ; méthode des coûts partiels, la gestion et l'élaboration des budgets par l'approche BBZ (budget base zéro), justification et analyse des écarts.

  MARKETING FONDAMENTAL
  Concept et domaine du marketing. La connaissance du marché, introduction aux études de marché, le comportement du consommateur, la segmentation, le marketing mix (prix, produit, distribution, communication).

  MATHÉMATIQUES APPLIQUÉES AU MANAGEMENT
  Les mathématiques financières appliquées à la gestion de l'entreprise. Les calculs des intérêts simples, de l'escompte, des intérêts composés, des équivalences. Mesure de rentabilité des investissements. Les emprunts indivis, les emprunts obligataires, notion d'amortissement constant et d'annuités constantes.

  CC 2: ENVIRONNEMENT ÉCONOMIQUE, JURIDIQUE ET FISCAL

  ENVIRONNEMENT ÉCONOMIQUE
  Notions de circuit économique, analyse économique, le système d'information, l'aide à la décision, fonction de production et calcul économique. Accumulation du capital de croissance. Concentration et transformation, les instruments de paiement, le système monétaire français, fondements et instruments de la politique monétaire, chômage et inflation. Échanges internationaux, développement économique.

  DROIT COMMERCIAL
  La place du droit commercial dans le système juridique français. La notion d'actes de commerce. La qualité de commerçant. La formation, l'exécution et la preuve des contrats en droit commercial. Le règlement des litiges en matière commerciale. La notion d'entreprise individuelle.

  FISCALITÉ DES ENTREPRISES
  La fiscalité outil de gestion, impôt sur les sociétés, détermination du résultat fiscal des sociétés soumises à l'IS, mode de détermination, calcul et paiement de l'impôt, impôt forfaitaire et annuel.

  ORGANISATION DES ENTREPRISES
  Les fonctions de l'entreprise, structures d'entreprises, les nouvelles théories du management, organisation de l'entreprise dans la nouvelle économie et à l'international, diagnostic organisationnel.

  CC 3 : TECHNIQUES FINANCIÈRES

  MARCHÉS FINANCIERS
  Le marché primaire des actions : les différents marchés - introductions en bourse - augmentation de capital.

  TECHNIQUE DE COMMERCE INTERNATIONAL
  Le plan d'exportation, l'organisation des exportations. Adaptation technique et commerciale du produit, transfert de technologie, questions juridiques.

  ANALYSE FINANCIÈRE
  Principe de base de l'analyse financière : soldes intermédiaires de gestion, les ratios et les équilibres financiers, mesure de la performance de l'entreprise.

  FINANCE INTERNATIONALE
  Marché des devises. Cotation des devises. Couverture du risque de change. Produits dérivés sur le marché des changes. Les déterminants du change. L'instabilité financière. Le système monétaire international. Les régimes de change. L'union monétaire européenne.

  CC 4 : OUTILS DE COMMUNICATION

  JEU D'ENTREPRISE
  DÉCOUVERTE DE SOI : LEADERSHIP
  ATELIERS CV
  ATELIER DE CRÉATION D'ENTREPRISE
  SÉMINAIRE INFORMATIQUE : Excel, Access, PowerPoint,
  Photoshop, Publisher, création de pages web
  LV1 : Anglais des affaires
  LV2 (en option) : Espagnol, Allemand, Italien, Chinois, Hébreu, Japonais

  Semestre 2

  CC 5 : FINANCE D'ENTREPRISE

  GESTION FINANCIÈRE PRÉVISIONNELLE
  Décisions d'investissement et décisions de financement à court et long terme. Critères de choix d'investissement, BFR prévisionnel. Budget de trésorerie, plan de financement.

  COMPTABILITÉ DES SOCIÉTÉS
  La constitution des sociétés, les différentes formes sociales, la constitution des SA, l'augmentation de capital, l'augmentation de capital par apport en numéraire, l'augmentation par incorporation de réserves, les doubles augmentations, l'affectation du résultat. La consolidation des comptes, détermination du périmètre de consolidation.

  CONTRÔLE DE GESTION
  Le contrôle budgétaire (analyse des variations de résultats, mise en évidence des responsabilités et mise en oeuvre de plan d'actions pour corriger les dérives constatées). Les méthodes novatrices de calcul de coûts (méthodes ABC) gestion suivi mise en oeuvre, les tableaux de bords (tableau de bord classique, prospectif) établissement, tracé, interprétation et suivi.

  CC 6 : FINANCE DE MARCHÉ

  MARCHÉ DES TAUX D'INTÉRÊT
  Le marché primaire des actions : introductions en bourse - augmentation de capital. Le marché primaire des obligations : syndicats d'émission, les formes diverses d'émission. Le marché primaire de titres de créances négociables et des valeurs du Trésor. Intérêts pré et post-comptés. Le marché secondaire des actions : formation des cours en bourse. Le marché secondaire des obligations : prix de cession et taux de rentabilité interne. Le marché secondaire des TCN : prix de cession à court terme (BTF) et à moyen terme (BTAN et BMTN). Gestion du risque : opérations de couverture de gré à gré, les contrats à terme ferme et les swaps. Contrats à terme sur marchés organisés : EUREX (taux à long terme), EURONEXT-LIFFE (taux à court terme), MONEP (actions).

  ÉVALUATION D'ENTREPRISE
  Maîtrise des techniques de gestion de portefeuille et savoir les appliquer de façon opérationnelle (allocation, diversification, optimisation…). Maîtriser les spécificités des différentes stratégies de gestion de portefeuille (gestion stylée, gestion indicielle, gestion alternative…). Être en mesure d'évaluer la performance de son portefeuille.

  MARCHÉS ACTIONS
  Organisation et types d'actions, les systèmes de cotations, l'introduction en bourse, frontière efficiente et notion de diversification, les méthodes d'évaluation d'actions, les dérivés d'actions : les marchés à terme et d'options.

  GESTION BANCAIRE
  Principales réglementations et organismes de tutelles, les institutions financières, les produits bancaires, les stratégies et institutions financières.

  CC 7 : TECHNIQUES DE GESTION 2

  GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
  Définition du champ d'application, dimension socioculturelle au sein de l'entreprise, principales théories psychologiques des comportements professionnels. Les qualifications, la politique salariale, la gestion prévisionnelle du personnel, le recrutement et le suivi, la formation permanente.

  DROIT DES SOCIÉTÉS
  Le contrat de société, définition et conséquences de la personnalité morale des sociétés. Les critères pertinents pour choisir entre une SARL, une SNC, une SA, une SAS. Le mode de fonctionnement de ces sociétés. La responsabilité des dirigeants sociaux.

  STRATÉGIE D'ENTREPRISE
  Le business model et ses composantes, les KSF, les risques environnementaux, les manoeuvres stratégiques, études des différentes matrices.

  CRÉATION ET REPRISE D'ENTREPRISES
  Stratégie de choix des entreprises en optimisant les conséquences juridiques, fiscales, sociales et financières. Analyse du marché de la création et de la reprise d'entreprises. Les organismes de conseil. Les organismes financiers. Les partenaires de la reprise d'entreprise, les modalités de sélection d'évaluation, les moyens de financement et le montage de dossiers.

  CC 8 : MÉMOIRE DE RECHERCHE APPLIQUÉE

Cursos y master en Mexico - Cursos y master en Chile - Cursos e mestrados no Brasil - Cursos y master en Argentina

Formations et masters en France - Corsi e master in Italia - Cursos y master en Colombia

Cursos y maestrías en Peru - Cursos y maestrías en Ecuador

Courses and master in United Kingdom